Oferta Pracy - Administrator Systemów Informatycznych DevOps
12 stycznia 2021
CI TASK poszukuje osoby do pracy na stanowisku Administrator Systemów Informatycznych DevOps
Twoje zadania:
- wdrażanie i utrzymanie środowisk programowych,
- automatyzacja tworzenia zwirtualizowanych środowisk do dedykowanych zastosowań,
- automatyzacja zadań administracyjnych,
- tworzenie dokumentacji eksploatacyjnej,
- utrzymanie i implementacja nowoczesnych rozwiązań działających w oparciu o superkomputer i chmurę obliczeniową.
Wymagania:
- znajomość systemów Linux CentOS/Ubuntu,
- umiejętność pisania skryptów w językach Bash/Python,
- znajomość systemu kontroli wersji Git,
- komunikatywność i umiejętności pracy w zespole,
- znajomość języka angielskiego na poziomie pozwalającym na swobodną pracę z dokumentacją techniczną,
- absolwent/student co najmniej 3 roku kierunku: informatyka, matematyka lub pokrewnego,
- dodatkowym atutem będzie znajomość wykorzystywanych przez nas technologii.
Nasz stos technologiczny:
- Docker
- Kubernetes, OpenStack
- GitLab, Rocket.Chat
- Elasticsearch, Kibana
- InfluxDB, Grafana
- Ansible
Oferujemy:
- pracę w jednym z najnowocześniejszych centrów obliczeniowych w Polsce,
- stabilne zatrudnienie na jednej z największych uczelni w Polsce,
- udział w krajowych i międzynarodowych projektach,
- możliwość zdobycia doświadczenia w nowoczesnych i szybko rozwijających się technologiach,
- pracę w dynamicznie rozwijającym się zespole.
Praca będzie wykonywana w Centrum Informatycznym Trójmiejskiej Akademickiej Sieci Komputerowej (Nowy Gmach WETI PG). Zapewniamy umowę o pracę oraz w przypadku studentów elastyczny czas pracy dostosowany do studiów. W zależności od wykształcenia i umiejętności zatrudnienie na stanowisku: (technik-|specjalista-) administrator systemów informatycznych.
Prosimy o przesyłanie CV na adres: praca@task.gda.pl w terminie do dnia 14.02.2021 r.
Prosimy o umieszczenie klauzuli "Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 o Ochronie Danych Osobowych Dz.U. nr 133, poz. 883 ze zm.)".
Konkurs może zostać zamknięty bez wyłonienia kandydata. Zlecający zastrzegają sobie prawo do odpowiedzi jedynie na wybrane oferty.